Opetussuunnitelmat
Opintojaksokuvaus
SU00DY42 | Lähijohtaminen suun terveydenhuollossa (3 op) |
Esitietovaatimukset | 4. vuoden suuhygienistiopiskelijat ja 5. lukuvuoden hammaslääketieteen opiskelijat 1 op |
Osaamistavoitteet | Opiskelija osaa - selittää henkilöstöjohtamisen menetelmien merkityksen lähijohtamisessa - soveltaa näyttöön perustuvaa tietoa suun terveydenhuollon lähiesimiestyön edellyttämiin osaamisvaatimuksiin - toimia moniammatillisessa tiimissä suun terveydenhoidon asiantuntijana ja tiimin johtajana - sisäistää ammatilliseen jatkokoulutukseen ja elinikäisen oppimisen periaatteen. - soveltaa kestävän kehityksen periaatteita suuhygienistin työssä |
Sisältö | Lähiesimiestoiminta suun terveydenhuollossa, henkilöstöjohtamisen menetelmät johtamisessa, alaistaidot ja työn hallinta, kestävä kehitys suun terveydenhoitotyössä, elinikäisen oppimisen periaate. |
Suositeltavat muut opinnot | Tarpeen mukaan opiskelija ja opintojen ohjaaja käyvät läpi muut suositeltavat opinnot HOPS-keskusteluissa. |
Suoritustavat | Yliopistoyhteistyö luennot 1 op. Luennoilla 100 % läsnäolovelvollisuus. Oulun ammattikorkeakoulu 2 op. Luennoille osallistuminen, ryhmätyöskentely ja tentti. |
Toteutustavat | Yliopistoyhteistyö luennot. 1 op. Lähiopetus; Luento-opetus. 4. vuoden suuhygienistiopiskelijat ja 5. lukuvuoden hammaslääketieteen opiskelijat. |
Oppimateriaalit | Opintojakson alussa ilmoitetaan suositeltava kirjallisuus ja jaetaan ajankohtainen materiaali. |
Kurssikirjallisuus | Ei käytössä |
Arviointiasteikko | Ei käytössä |
Arviointikriteerit |
tyydyttävä (1-2) Opiskelija osaa määritellä lähijohtamisen, alaistaitojen ja työn hallinnan peruskäsitteet ja lähijohtamisen haasteet suun terveydenhuollossa. Opiskelija osaa määritellä henkilöstöjohtamisen menetelmät ja niiden merkityksen lähijohtamisessa. Opiskelija tunnistaa lähijohtamisen osaamisvaatimuksiin kohdennettua näyttöön perustuvaa tietoa suun terveydenhuollossa. Opiskelija tunnistaa kestävän kehityksen periaatteet suun terveydenhuollossa. Opiskelija ymmärtää suun terveydenhoidon asiantuntijan roolin moniammatillisessa tiimissä. Opiskelija ymmärtää valmiuden toimia moniammatillisessa työyhteisössä ja tiimivastaavana. Opiskelija sisäistää ammatilliseen jatkokoulutukseen ja elinikäisen oppimisen periaatteen. hyvä (3-4) Opiskelija osaa selittää lähijohtamisen, alaistaitojen ja työn hallinnan peruskäsitteet ja lähijohtamisen haasteet suun terveydenhuollossa. Opiskelija osaa selittää henkilöstöjohtamisen menetelmät ja niiden merkityksen lähijohtamisessa. Opiskelija osaa soveltaa näyttöön perustuvaa tietoa suun terveydenhuollon lähijohtamisen edellyttämiin osaamisvaatimuksiin. Opiskelija sisäistää kestävän kehityksen periaatteita suun terveydenhuollossa. Opiskelija osaa toimia moniammatillisessa tiimissä suun terveydenhoidon asiantuntijana. Opiskelija ymmärtää valmiuden toimia moniammatillisessa työyhteisössä ja tiimivastaavana. Opiskelija sisäistää ammatilliseen jatkokoulutukseen ja elinikäisen oppimisen periaatteen. kiitettävä (5) Opiskelija osaa selittää lähijohtamisen, alaistaitojen ja työn hallinnan peruskäsitteet ja perustella lähijohtamisen haasteet suun terveydenhuollossa. Opiskelija osaa arvioida henkilöstöjohtamisen menetelmät ja niiden merkityksen lähijohtamisessa. Opiskelija osaa soveltaa näyttöön perustuvaa tietoa suun terveydenhuollon lähijohtamisen edellyttämiin osaamisvaatimuksiin. Opiskelija osaa soveltaa kestävän kehityksen periaatteita suun terveydenhuollossa. Opiskelija osaa toimia moniammatillisessa tiimissä suun terveydenhoidon asiantuntijana. Opiskelija omaksuu valmiuden toimia moniammatillisessa työyhteisössä ja tiimivastaavana. Opiskelija sisäistää ammatilliseen jatkokoulutukseen ja elinikäisen oppimisen periaatteen. |
Arviointikehikot | Arviointikehikko |
Lisätietoja opiskelijoille | Opintojakso järjestetään yhteistyönä Oulun yliopiston kanssa. |
Vastuuhenkilöt | Ei käytössä |
Linkit | Arviointikehikko |
Toteutukset
Ei toteutuksia.
Tiedot haettu 20.5.2024 14:50:43